Переход с 1С:Бухгалтерии на 1С:ERP — стратегический шаг от тактического учета к корпоративному управлению
Ваш бизнес вышел на уровень, где 1С:Бухгалтерия стала узким местом? Система, созданная для учета, теперь тормозит развитие? Пришло время для 1С:ERP — платформы, которая превращает финансовые данные в инструмент стратегического управления и объединяет все бизнес-процессы от производства до продаж.
Критический момент: почему «Бухгалтерии» больше недостаточно?
Сигналы, что вам нужна ERP:
-
Финансовый директор тратит дни на сбор управленческих отчетов из разных источников
-
Невозможно быстро оценить прибыльность конкретного проекта, продукта или клиента
-
Производственный отдел, склад и продажи живут в параллельных реальностях (Excel, почта, звонки)
-
Рост компании привел к хаосу в процессах, хотя в учете формально все в порядке
-
Планирование больше похоже на гадание, чем на точный расчет
Фундаментальные отличия: Бухгалтерия vs ERP
| Аспект | 1С:Бухгалтерия | 1С:ERP |
|---|---|---|
| Основная цель | Фиксация фактов для ФНС | Управление эффективностью бизнеса |
| Глубина учета | Юридическое лицо, счета | Центры финансовой ответственности, проекты, продукты |
| Производство | Учет затрат постфактум | Планирование (MRP II), контроль исполнения, калькуляция |
| Логистика | Учет перемещений | Управление цепями поставок, оптимизация запасов |
| Аналитика | Стандартные бухгалтерские отчеты | Многомерные OLAP-кубы, дашборды, прогнозы |
| Масштаб | До 20-30 пользователей | Корпоративный уровень, сотни пользователей |
Что вы получаете при переходе на ERP?
💼 Для собственника и топ-менеджмента:
-
Единая картина бизнеса в реальном времени — от кассовой операции до стратегических KPI
-
Точная себестоимость на уровне изделия, заказа, клиента
-
Сценарийное планирование — «что будет, если изменим цены, объемы, поставщиков?»
-
Контроль денежных потоков с прогнозом на месяцы вперед
🔧 Для производственных подразделений:
-
Планирование загрузки мощностей и материалов (MRP)
-
Управление технологическими процессами и спецификациями
-
Контроль качества на всех этапах
-
Учет ремонтов и обслуживания оборудования
📦 Для снабжения и логистики:
-
Автоматизация закупок на основе планов производства и продаж
-
Управление несколькими складами с разными правилами
-
Транспортная логистика и управление экспедированием
-
Взаимодействие с поставщиками через EDI
👥 Для HR и администрации:
-
Полный HR-контур — от подбора до расчета мотивации
-
Управление проектами и задачами
-
Бюджетирование и контроль расходов
-
Управление документацией и бизнес-процессами
Специфика перехода именно с «Бухгалтерии»
Главный вызов: переход от ретроспективного учета к процессному управлению
В «Бухгалтерии» данные появляются постфактум, когда операции уже завершены.
В ERP данные создаются в процессе работы и автоматически попадают в учет.
Наша методология решает эту проблему:
Этап 1: Реинжиниринг процессов (2-3 недели)
-
Анализ «как есть» — фиксируем текущие процессы
-
Проектирование «как будет» — разрабатываем оптимальные процессы в ERP
-
План трансформации — как перейти от первого ко второму
Этап 2: Подготовка данных (1-2 недели)
✅ Перенос остатков: деньги, товары, задолженности ✅ Настройка аналитик: ЦФО, проекты, статьи затрат ✅ Создание мастер-данных: номенклатура, контрагенты, сотрудники ✅ Настройка правил: как операции превращаются в проводки
Этап 3: Параллельная работа (1 месяц)
-
Неделя 1: Работаем в «Бухгалтерии», в ERP вводятся тестовые операции
-
Неделя 2-3: Ключевые процессы переносятся в ERP, бухгалтерия — для контроля
-
Неделя 4: Полный переход на ERP, «Бухгалтерия» — архивный доступ
Инвестиции и окупаемость
Стоимость перехода:
-
Анализ и проектирование: от 150 000 ₽
-
Настройка ERP и перенос данных: от 400 000 ₽
-
Обучение и внедрение: от 250 000 ₽
-
Итого комплексный переход: от 800 000 ₽
Окупаемость (реальные кейсы наших клиентов):
-
Производственная компания: Сокращение цикла от заказа до отгрузки с 21 до 14 дней → дополнительная выручка 15% в квартал
-
Торговая сеть: Оптимизация запасов на 25% → высвобождение 12 млн ₽ оборотных средств
-
Сервисная компания: Снижение трудозатрат на управленческую отчетность с 120 до 20 часов в месяц
«Переход с Бухгалтерии на ERP сравним со сменой велосипеда на автомобиль. Да, нужно учиться водить, но скорость и возможности несравнимы»
— Финансовый директор холдинга после внедрения
Риски и как мы их минимизируем
| Риск | Наше решение |
|---|---|
| Сопротивление сотрудников | Поэтапное внедрение, вовлечение ключевых пользователей, адаптивное обучение |
| Ошибки при переносе данных | Двойной контроль, тестовый период, сохранение старой системы на 3 месяца |
| Увеличение сроков | Четкий план проекта, еженедельная отчетность, фиксированные сроки этапов |
| Превышение бюджета | Фиксированная стоимость на этап, прозрачная смета |
Технические аспекты перехода
Что происходит с историей?
-
Рекомендуем: перенос остатков + ключевые операции за текущий год
-
Альтернатива: полный перенос истории (дороже, но возможно)
-
Минимально: остатки на дату перехода
Интеграции с другими системами:
-
Торговое оборудование (онлайн-кассы, сканеры)
-
Сайты и маркетплейсы
-
Банк-клиенты и системы электронного документооборота
-
Специализированное производственное оборудование (при необходимости)
Миграция индивидуальных разработок:
Анализируем каждую доработку в «Бухгалтерии» и предлагаем:
-
Реализацию штатными средствами ERP
-
Адаптацию доработки под ERP
-
Альтернативное решение с большей эффективностью
Готовы к трансформации управления?
[✅ Заказать стратегическую сессию] — 2 часа с нашим экспертом для оценки потенциала перехода
[✅ Рассчитать ROI для вашей компании] — персональный расчет экономического эффекта
[✅ Получить план перехода] — детальный понедельный план
[✅ Записаться на демо ERP] — покажем систему на примере вашей отрасли
📅 Следующий доступный слот для стратегической сессии: [дата]
🎁 При заключении договора до [дата]: скидка 10% + 2 месяца поддержки в подарок
P.S. Переход с «Бухгалтерии» на ERP — это не расходы, а инвестиция в управленческий капитал. Компании, которые сделали этот шаг, получают не просто новую программу, а системное преимущество над конкурентами, которые все еще «сводят таблички». Время бухгалтерской тактики прошло — наступает эра управленческой стратегии.